Антикоррупционная деятельность

О противодействии коррупции

Коррупция – подкуп (получение или дача взятки), любое незаконное использование лицом своего публичного статуса, сопряженное с получением выгоды (имущества, услуг или льгот и/или преимуществ, в том числе неимущественного характера) как для себя, так и для своих близких вопреки законным интересам общества и государства, либо незаконное предоставление такой выгоды указанному лицу.

Коррупционное правонарушение – деяние, обладающее признаками коррупции, за которое нормативным правовым актом установлена гражданско-правовая, дисциплинарная, административная или уголовная ответственность.

Основополагающим нормативным правовым актом в сфере борьбы с коррупцией является закон Республики Беларусь от 15.07.2015 года № 305-3 «О борьбе с коррупцией».

Система мер борьбы с коррупцией:

1) определение подразделений и должностных лиц, ответственных за профилактику коррупционных и иных правонарушений;
2) сотрудничество института с правоохранительными органами;
3) разработку и внедрение в практику стандартов и процедур, направленных на обеспечение добросовестной работы института;
4) принятие кодекса этики и служебного поведения работников института;
5) предотвращение и урегулирование конфликта интересов;
6) недопущение составления неофициальной отчетности и использования поддельных документов.

Основные принципы антикоррупционной политики Института сформулированы как:

1. Принцип соответствия политики учреждения действующему законодательству и общепринятым нормам.
2. Принцип личного примера руководства.
3. Принцип вовлеченности работников.
4. Принцип соразмерности антикоррупционных процедур риску коррупции.
5. Принцип эффективности антикоррупционных процедур.
6. Принцип ответственности и неотвратимости наказания.
7. Принцип постоянного контроля и регулярного мониторинга.

ПЛАН мероприятий по профилактике коррупционных правонарушений в рамках реализации «Программы мероприятий по противодействию коррупции в учреждении образования «Гродненский государственный университет имени Янки Купалы» на 2016-2020 годы» в Институте повышения квалификации и переподготовки кадров

ПЛАН мероприятий по профилактике коррупционных

правонарушений в рамках реализации

«Программы мероприятий по противодействию коррупции в учреждении образования «Гродненский государственный университет имени Янки Купалы» на 2016-2020 годы» в Институте повышения квалификации и переподготовки кадров

на 2018 год

№ п/п Проведенные мероприятия Срок исполнения Ответственные
1. Рассматривать вопросы соблюдения антикоррупционного законодательства на заседаниях коллегиальных органов 2018 год (по итогам каждого полугодия) руководители структурных подразделений
2. Обеспечивать повышение эффективности осуществляемой контрольной деятельности, уделяя особое внимание изучению вопросов исполнения антикоррупционного законодательства, укреплению трудовой и исполнительской дисциплины в структурных подразделениях постоянно руководители структурных подразделений
3. Проводить разъяснительную работу по профилактике и предупреждению коррупционных правонарушений с лицами, претендующими на занятие руководящих должностей постоянно руководители структурных подразделений
4. Осуществлять поверку знаний основных положений антикоррупционного законодательства при аттестации работников в течение 2018 года (согласно графиков заседания аттестационных комиссий) члены аттестационных комиссий
5. Рассматривать обращения граждан, содержащие факты коррупции, с выездом на места. При подтверждении соответствующих фактов вносить предложения о привлечении виновных к ответственности в течение 2018 года заместители директора,

руководители структурных подразделений

6. Обеспечивать формирование экзаменационных комиссий на конкурсной основе с учетом профессиональных, деловых и моральных качеств в течение 2018 года заместитель директора по учебной и научно-методической работе, декан факультета,

заведующий кафедрой

7. Проводить своевременное ознакомление с письменными обязательствами по соблюдению ограничений, устанавливаемых статьями 17-20 Закона Республики Беларусь от 15.07.2015 № 305-З «О борьбе с коррупцией», государственных должностных лиц и лиц, претендующих на занятие должности государственного должностного лица. в течение 2018 года начальник отдела кадров и документационного обеспечения
8. Проводить разъяснения по профилактике и предупреждению коррупционных правонарушений с лицами, претендующими на занятие руководящих должностей постоянно заместители директора, начальник отдела кадров и документационного обеспечения
9. Осуществлять прием на работу в строгом соответствии со штатным расписанием института постоянно заместители директора, начальник отдела кадров и документационного обеспечения
10 Применять меры дисциплинарного воздействия, вплоть до освобождения от занимаемой должности (отчисления) к работникам (обучающимся), допустившим нарушения антикоррупционного законодательства постоянно (при выяснении фактов) начальник отдела кадров и документационного обеспечения, декан факультета
11. При проведении инвентаризации активов обеспечивать полную и точную проверку фактического наличия имущества (его составных частей, особенно содержащих драгоценные металлы), устанавливать причины возникновения недостач и излишков и лиц, виновных в их возникновении в течение 2018 года председатели комиссий по инвентаризации
12. По каждому факту возникновения дебиторской задолженности, просроченной свыше 1 года, проводить проверку для установления причин и условий, которые способствовали ее возникновению постоянно главный бухгалтер, ведущий юрисконсульт
13. Обеспечить системность и эффективность работы по профилактике и предупреждению коррупционных правонарушений в институте в течение 2018 года заместители директора,

руководители структурных подразделений

14. Информировать ректора о принимаемых мерах по предупреждению и пресечению коррупции в институте в течение 2018 года директор
15. Проводить встречи с работниками подразделений, обучающимися по вопросам исполнения антикоррупционного законодательства в течение 2018 года заместитель директора по учебной работе, декан факультета, начальник отдела ПКС, начальник отдела ПППКиПРиС
16. Доводить информацию о случаях коррупционных правонарушений до руководителей подразделений постоянно заместитель директора по учебной работе
17. Проводить обучающие семинары по вопросам противодействия коррупции в течение 2018 года (не реже 1 раза в год) заместитель директора по учебной работе,

 

18. Обеспечить контроль за соблюдением антикоррупционного законодательства при реализации образовательных программ непрерывной профессиональной подготовки рабочих, переподготовки и повышения квалификации руководителей и специалистов постоянно заместитель директора по учебной работе, декан факультета
19. Обеспечить контроль за соблюдением антикоррупционного законодательства в структурных подразделениях, в том числе за выполнением планов мероприятий по противодействию коррупции в течение 2018 года заместитель директора по учебной работе,

 

ПЛАН мероприятий по профилактике коррупционных

правонарушений в рамках реализации

«Программы мероприятий по противодействию коррупции в учреждении образования «Гродненский государственный университет имени Янки Купалы» на 2016-2020 годы» в Институте повышения квалификации и переподготовки кадров

2019 год

№ п/п Мероприятия Срок исполнения Ответственные
1. Обсуждение вопросов соблюдения антикоррупционного законодательства Республики Беларусь при проведении образовательного процесса на заседаниях Совета института каждое

в полугодие

председатель Совета института
2. Осуществление приема на работу в строгом соответствии со штатным расписанием института постоянно директор,

начальник отдела кадров и документационного обеспечения

3. Подписание обязательств о соблюдении антикоррупционного законодательства Республики Беларусь новыми руководителями и исполняющими обязанности руководителей структурных подразделений института, преподавателями при приеме на работу начальник отдела кадров и документационного обеспечения
4. Проведение индивидуальной разъяснительной работы по профилактике и предупреждению коррупционных правонарушений с лицами, претендующими на занятие руководящих должностей, при приеме на работу заместитель директора по учебной работе

 

5. Обсуждение вопросов соблюдения антикоррупционного законодательства Республики Беларусь при проведении образовательного процесса на заседаниях кафедры современных технологий образования взрослых каждое

в полугодие

заведующий кафедрой
6. Доведение до сведения обучающихся новых групп набора под роспись в специальных ведомостях содержания основных действующих нормативных документов, предусматривающих ответственность за совершение коррупционных правонарушений при зачислении декан факультета переподготовки специалистов,

начальники отделов

7. Проверки организации экзаменационных сессий (экзаменов, зачетов, защиты курсовых работ, отчетов по практике) с целью пресечения коррупционных действий со стороны преподавательского состава в соответствии с графиком учебного процесса директор института,

заместитель директора по учебной работе,

декан факультета переподготовки специалистов,

начальник УМО,

начальник отдела повышения квалификации специалистов,

начальник отдела по профессиональной подготовке, повышению квалификации и переподготовке рабочих и служащих

8. Формирование государственных экзаменационных комиссий на конкурсной основе с учетом профессиональных, деловых и моральных качеств членов ГЭК в течение года директор института,

декан факультета переподготовки специалистов,

заведующий кафедрой современных технологий образования взрослых

9. Доведение до сведения выпускников факультета переподготовки специалистов содержания нормативных документов, предусматривающих ответственность за совершение коррупционных правонарушений в период государственных экзаменов до начала работы ГЭК декан факультета переподготовки специалистов

 

10. Анкетирование выпускников факультета переподготовки специалистов по вопросам организации учебного процесса, проведения экзаменов, зачетов, защиты курсовых работ в соответствии с графиком работы ГЭК декан факультета переподготовки специалистов
11. Обсуждение вопросов соблюдения антикоррупционного законодательства Республики Беларусь при проведении образовательного процесса на заседаниях методического объединения преподавателей отдела по профессиональной подготовке, повышению квалификации и переподготовке рабочих и служащих каждое

в полугодие

председатель методического объединения
12. Проведение индивидуальной работы со старостами учебных групп по вопросам предупреждения коррупции при проведении образовательного процесса  постоянно заместитель директора по учебной работе,

декан факультета переподготовки специалистов

13. Проверка знаний основных положений антикоррупционного законодательства Республики Беларусь при аттестации работников в соответствии с графиком работы аттестационной комиссии председатель аттестационной комиссии
14. Проведение встреч с работниками подразделений, обучающимися по вопросам исполнения антикоррупционного законодательства в течение года заместитель директора по учебной работе
15. Применение мер дисциплинарного воздействия, вплоть до освобождения от занимаемой должности (отчисления) к работникам (обучающимся), допустившим нарушения антикоррупционного законодательства постоянно (при выяснении фактов) начальник отдела кадров и документационного обеспечения

 

16. Доведение информации о случаях коррупционных правонарушений до руководителей подразделений постоянно заместитель директора по учебной работе
17. Проведение обучающего семинара (круглого стола) по вопросам противодействия коррупции при осуществлении образовательного процесса Ноябрь

2019

заместитель директора по учебной работе

 

18. Обеспечение полной и точной проверки фактического наличия имущества (его составных частей, особенно содержащих драгоценные металлы) при проведении инвентаризации активов, установление причин возникновения недостач и излишков и лиц, виновных в их возникновении при проведении инвентаризации председатель комиссии по инвентаризации
19. Проведение проверки по каждому факту возникновения дебиторской задолженности, просроченной свыше 1 года, для установления причин и условий, которые способствовали ее возникновению в течение года ведущий юрисконсульт, главный бухгалтер
20. Обеспечение контроля за соблюдением антикоррупционного законодательства в структурных подразделениях, в том числе за выполнением плана мероприятий по противодействию коррупции в течение года заместитель директора по учебной работе

 

  21. Рассмотрение обращений граждан, содержащих факты коррупции, с выездом на места. При подтверждении соответствующих фактов внесение предложений о привлечении виновных к ответственности в течение года заместитель директора по учебной работе,

руководители структурных подразделений

22. Информирование ректора о принимаемых мерах по предупреждению и пресечению коррупции в институте в течение года директор

ИНФОРМАЦИЯ О ходе реализации в Институте повышения квалификации и переподготовки кадров «Программы мероприятий по противодействию коррупции в учреждении образования «Гродненский государственный университет имени Янки Купалы» на 2016-2020 годы»

№ п/п Проведенные мероприятия Срок исполнения Ответственные
1. В соответствии с приказом ректора № 1289 от 31.12.2015 г. подписаны обязательства о соблюдении антикоррупционного законодательства Республики Беларусь руководителями и исполняющими обязанности руководителей института, руководителями структурных подразделений, преподавателями Январь-июнь 2018 г. И.о.начальника отдела кадров и документационного обеспечения
2. Вопрос «О профилактической работе по недопущению фактов нарушения антикоррупционного законодательства при проведении образовательного процесса» обсуждался на заседании кафедры современных технологий образования взрослых (протокол № 1 от 16.01.2018 г.), на заседании методического объединения преподавателей отдела по профессиональной подготовке, повышению квалификации и переподготовке рабочих (служащих) (протокол № 1  от 18.01.2018 г.) 16 января 2018 г.

.

 

18 января 2018 г.

 

Заведующий кафедрой современных технологий образования взрослых

Заместитель директора по учебной работе

 

3. До сведения обучающихся новых групп набора (106 слушателей переподготовки специалистов,

1460 слушателей повышения квалификации специалистов, 1261 слушатель переподготовки рабочих и служащих) под роспись в специальных ведомостях доведено содержание основных действующих нормативных документов, предусматривающих ответственность за совершение коррупционных правонарушений

Январь-июнь 2018 г. Декан факультета переподготовки специалистов

Начальники отделов

4. Обеспечено формирование государственных экзаменационных комиссий на конкурсной основе с учетом профессиональных, деловых и моральных качеств их членов (приказы от 22.12.2017 № 71 «О подведении итогов обучения и составе государственных экзаменационных комиссий в 2018 году»;

от 15.03.2018 № 18 «О внесении изменений в состав государственных экзаменационных комиссий в 2018 году»; от 28.03.2018 № 19 «О внесении изменений в состав государственных экзаменационных комиссий в 2018 году»; от 19.04.2018 № 25 «О внесении изменений в состав государственных экзаменационных комиссий в 2018 году»

Январь-апрель

2018 г.

Директор института

Декан факультета переподготовки специалистов

Заведующий кафедрой современных технологий образования взрослых

 

5. До сведения выпускников специальностей переподготовки специалистов (147 человек) доведено содержание нормативных документов, предусматривающих ответственность за совершение коррупционных правонарушений в период государственных экзаменов Январь-июнь 2018 г. Декан факультета переподготовки специалистов

 

6. Проведена индивидуальная работа со старостами групп по вопросам предупреждения коррупции Январь-июнь 2018 г. Заместитель директора по учебной работе

Декан факультета переподготовки специалистов

7. Проведены проверки организации экзаменационных сессий (экзаменов, зачетов, защиты курсовых работ, отчетов по практике) с целью предупреждения коррупционных действий со стороны преподавательского состава (журналы учета проверок организации учебного процесса) Январь-июнь 2018 г.

(в соответствии с графиком учебного процесса)

Директор института

Заместители директора по учебной работе

Декан факультета переподготовки специалистов

Начальник УМО

Начальник отдела повышения квалификации специалистов

Начальник отдела по профессиональной подготовке, повышению квалификации и переподготовке рабочих и служащих

8. Проведено анкетирование выпускников переподготовки специалистов (147 человек) по вопросам организации учебного процесса, проведения экзаменов, зачетов, защиты курсовых работ и др. Январь-июнь 2018 г. Декан факультета переподготовки специалистов
9. При аттестации работников института осуществлена проверка знаний основных положений антикоррупционного законодательства Республики Беларусь (протокол заседания аттестационной комиссии № 1 от 30.05.2018) Май 2018 Председатель и члены аттестационной комиссии
10. Вопрос «О ходе реализации в Институте повышения квалификации и переподготовки кадров «Программы мероприятий по противодействию коррупции в учреждении образования «Гродненский государственный университет имени Янки Купалы» на 2016-2020 годы» заслушан на заседании кафедры современных технологий образования взрослых (протокол № 6 от 19.06.2018 г.)  

19 июня 2018 г.

Заведующий кафедрой современных технологий образования взрослых
11. Выполнение «Плана мероприятий по профилактике коррупционных правонарушений в рамках реализации Программы мероприятий по противодействию коррупции в Институте повышения квалификации и переподготовки кадров учреждения образования «Гродненский государственный университет имени Янки Купалы» на 2018 год» рассматривалось при обсуждении вопроса «О состоянии воспитательной и идеологической работы» на заседании Совета ИПКиПК (протокол № 5 от 31.05.2018 г.) 31 мая 2018 г. Заместитель директора по учебной работе
12. Вопрос «О состоянии трудовой и исполнительской дисциплины, соблюдении антикоррупционного законодательства в свете реализации в институте требований Директивы Президента Республики Беларусь от 27.12.2006 № 2 «О дебюрократизации государственного аппарата и повышении качества обеспечения жизнедеятельности населения» рассматривался на заседании Совета института (протокол № 6 от 28.06.2018 г.) 28 июня 2018 г. И.о. начальника отдела кадров и документационного обеспечения
№ п/п Проведенные мероприятия Срок исполнения Ответственные
1. В соответствии с приказом ректора № 1289 от 31.12.2015 г. подписаны обязательства о соблюдении антикоррупционного законодательства Республики Беларусь новыми руководителями и исполняющими обязанности руководителей структурных подразделений института, преподавателями июль – декабрь 2018 г. И.о. начальника отдела кадров и документационного обеспечения
2. С лицами, претендующими на занятие руководящих должностей, проведена индивидуальная разъяснительная работа по профилактике и предупреждению коррупционных правонарушений июль-декабрь 2018 г. Заместитель директора по учебной работе

 

3. До сведения обучающихся новых групп набора под роспись в специальных ведомостях доведено содержание основных действующих нормативных документов, предусматривающих ответственность за совершение коррупционных правонарушений июль – декабрь 2018 г. Декан факультета переподготовки специалистов

Начальник отдела повышения квалификации специалистов

Начальник отдела по профессиональной подготовке, повышению квалификации и переподготовке рабочих и служащих

4. Обеспечено формирование государственных экзаменационных комиссий на конкурсной основе с учетом профессиональных, деловых и моральных качеств их членов (приказ от

от 16.10. 2018 № 64«О внесении изменений и дополнений в состав государственных экзаменационных комиссий в 2018 году»

октябрь

2018 г.

Директор института

Декан факультета переподготовки специалистов

Заведующий кафедрой современных технологий образования взрослых

5. До сведения выпускников специальностей переподготовки специалистов доведено содержание нормативных документов, предусматривающих ответственность за совершение коррупционных правонарушений в период государственных экзаменов июль – декабрь 2018 г. Декан факультета переподготовки специалистов

 

6. Проведена индивидуальная работа со старостами групп по вопросам предупреждения коррупции при проведении образовательного процесса  июль – декабрь 2018 г. Заместитель директора по учебной работе

Декан факультета переподготовки специалистов

7. Проведены проверки организации экзаменационных сессий (экзаменов, зачетов, защиты курсовых работ, отчетов по практике) с целью предупреждения коррупционных действий со стороны преподавательского состава (журналы учета проверок организации образовательного процесса) июль – декабрь 2018 г.

(в соответствии с графиком учебного процесса)

Директор института

Заместители директора по учебной работе

Декан факультета переподготовки специалистов

Начальник УМО

Начальник отдела повышения квалификации специалистов

Начальник отдела по профессиональной подготовке, повышению квалификации и переподготовке рабочих и служащих

8. Проведено анкетирование выпускников факультета переподготовки специалистов по вопросам организации учебного процесса, проведения экзаменов, зачетов, защиты курсовых работ и др. июль – декабрь 2018 г. Декан факультета переподготовки специалистов
9. Выполнение Плана мероприятий по профилактике коррупционных правонарушений в рамках реализации Программы мероприятий по противодействию коррупции в Институте повышения квалификации и переподготовки кадров учреждения образования «Гродненский государственный университет имени Янки Купалы» на 2018 год рассматривалось на заседании Совета института при обсуждении вопроса «Состояние трудовой и исполнительской дисциплины, соблюдение антикоррупционного законодательства» (Протокол Совета ИПКиПК  от 25.10.2018 № 9 ) 25 октября

2018 г.

И.о. начальника отдела кадров и документационного обеспечения
10. При проведении инвентаризации активов обеспечена полная и точная проверка фактического наличия имущества (его составных частей, особенно содержащих драгоценные металлы). Недостач и излишков товарно-материальных ценностей не выявлено (инвентаризационные описи  (сличительные ведомости) ноябрь

2018 г.

Председатель комиссии по инвентаризации
11. По каждому факту возникновения дебиторской задолженности, просроченной свыше 1 года, проведены проверки для установления причин и условий, которые способствовали ее возникновению (переписка с должниками, проведение претензионной работы, подача заявлений о совершении исполнительных надписей и их получение, предъявление исполнительных надписей в банк, подача заявлений о возбуждении исполнительных производств в органы принудительного исполнения)

 

июль-декабрь 2018 г. Главный бухгалтер

Ведущий юрисконсульт

12. Для преподавателей, работников и слушателей института организован круглый стол, посвященный профилактике коррупционнных рисков при проведении образовательного процесса, с участием старшего оперуполномоченного по особо важным делам управления по борьбе с экономическими преступлениями УВД Гродненского облисполкома Шапеля Э.И. (сайт института) 28 ноября

2018 г.

Заместитель директора по учебной работе
13. При аттестации работников института осуществлена проверка знаний основных положений антикоррупционного законодательства Республики Беларусь (протокол заседания аттестационной комиссии от 17.12.2018 № 2) 17 декабря

2018 г.

Председатель и члены аттестационной комиссии

Профилактика коррупционных правонарушений

При проведении образовательного процесса в системе мер противодействию коррупции в Институте повышения квалификации и переподготовки кадров учреждения образования «Гродненский государственный университет имени Янки Купалы»:

15.05.2014 семинар: «Причины и масштабы распространения коррупции: сравнительный страноведческий анализ»

15.10.2015 семинар:  «Формирование правовой антикоррупционной культуры»

28.12.2016 семинар: «Противодействие коррупции: законодательный и правоприменительный подходы» с участием начальника отдела  по раскрытию преступлений УБЭП УВД Гродненского облисполкома подполковника милиции Попка С.А.

17.10.2017 семинар: «Соблюдение антикоррупционного законодательства Республики Беларусь при проведении образовательного процесса» с участием заместителя прокурора г. Гродно, младшего советника юстиции Антоновича Д. Н.

28.11.2018 круглый стол: “Соблюдение антикоррупционного законодательства Республики Беларусь”. Он был направлен на профилактику коррупционных рисков при проведении образовательного процесса. Участие в обсуждении актуальных вопросов круглого стола старшего оперуполномоченного по особо важным делам управления по борьбе с экономическими преступлениями УВД Гродненского облисполкома Шапеля Э.И. усилило актуальность и придало практическую направленность воспитательному мероприятию для преподавателей, сотрудников и слушателей института.

Печать